Per què aquesta mare de DC va haver de crear un banc de bolquers per a la seva comunitat



Watter Film Om Te Sien?
 


Quan el 2014, Corinne Cannon, receptora de Dona Oréal Woman of Worth, va donar a llum al seu fill el 2009, es va adonar ràpidament que res no l’hauria pogut preparar per a la maternitat.



El seu nadó tenia còlics i sovint estava inquiet, deixant la nova mare esgotada, tot i que tenia suport familiar.



I tot i que sens dubte hauria estat fàcil i completament just pensar en pensar només en el seu propi viatge, Cannon va començar a pensar en totes les altres mares que no eren tan privilegiades com ella. Va ser quan va saber que necessitava trobar la manera d’elevar a les mares noves a la seva comunitat.



Per sorpresa de Cannon, es va assabentar que els bolquers no estaven coberts per segells d’aliments o fons WIC, cosa que la va portar a crear el Greater D.C. Diaper Bank el primer aniversari del seu fill a l’octubre del 2010.

Aquí parlem amb l’ara mare de dos fills (que jura per la línia de cura del cabell L & apos; Oréal Kids per als seus fills) sobre la seva fundació, què significa ser L & apos; Oréal Woman of Worth i com té COVID-19 va afectar la seva iniciativa.



RELACIONATS:



Vostè va crear el Greater DC Diaper Bank el 2010 després de convertir-se en una nova mare. Què és el que et va ensenyar la maternitat a retornar?

Quan vaig tenir a Jack, em va cridar l’atenció que la criança sigui universal. Si esteu bé o teniu problemes, seguiu buscant les sabates de tres anys cada vegada que aneu a sortir de casa. Si podem aprofitar allò que és universal de les nostres vides, ens podem entendre més. El nostre treball consisteix a donar a la comunitat que volem viure i al món que volem crear. Si la gent entén que tots formem part de la mateixa experiència i de la mateixa comunitat, volen participar en la nostra feina.



Com ha afectat COVID-19 a la vostra organització? Heu vist un augment de la gent que necessita el servei?

La nostra organització, com moltes, ha vist un canvi enorme en la nostra manera de treballar i fer les coses en el passat. Des de la cancel·lació de tots els esdeveniments voluntaris i l’ajuda in situ fins a la reelaboració dels nostres canals de distribució amb els socis, l’impacte ha estat massiu. Gràcies a COVID-19, hem canviat una mica les nostres operacions i hem obert 20 ubicacions de Diaper Need Hub, col·laborant amb organitzacions de serveis locals per proporcionar menjar i bolquers a les famílies que ho necessiten. Des de l’èxit de la pandèmia, hem vist un augment del 350% i hem distribuït prop de tres milions de bolquers, just durant la primera meitat d’aquest any.

WOY_6_Corrine_Cannon Zoom de la imatge Cortesia

Torneu-me al moment en què vau descobrir que us heu convertit en una dona de valor d’Oréal. Què significa per a tu tenir aquest títol?



Em van honrar que fos nomenada Dona de Dona Oréal entre tantes altres dones fenomenals. Crec que per a mi realment condueix a casa la importància de mantenir el treball de les dones i les maneres úniques de crear un canvi positiu.

VÍDEO: Viola Davis va discutir la bretxa salarial a Hollywood en una entrevista viral ressorgida

Com ha donat suport L & apos; Oréal al vostre viatge?

Un dels regals més importants del programa Women of Worth ha estat conèixer altres dones que han creat un món més bell a les comunitats de tot el país. L & apos; Oréal també ha donat productes al nostre treball.

Quin és el vostre consell per a les mares ocupades que vulguin trobar la manera de retornar a la comunitat?

Crec que ara mateix la gent busca maneres de crear una societat més justa i equitativa i pot resultar descoratjadora. El primer pas és trobar un problema que us interessi i aprofundir en el tema. Quin canvi voleu crear i com podeu fer-ho millor? I després submergiu-vos. Això serà diferent per a cada persona. Potser es tracta de dòlars o ampliant un problema o una organització a les vostres xarxes. Potser és temps de voluntariat o coneixements professionals. Qualsevol que sigui la vostra habilitat, heu de donar-la.